Baby Essentials, empresa
nacional de puericultura, invirtió durante el año 2013 un tercio de sus
ganancias en Responsabilidad Social.
La Fundación MI MAMÁ ME CUIDA ofrece
cobertura legal gratuita a todas las madres trabajadoras del ámbito estatal.
El fallo del
jurado se conocerá el próximo jueves 27 de Noviembre.
La
Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa,
junto con la Federación Española de
Autónomos, ha dado a conocer los nombres de las entidades finalistas de los
I Premios
CEPYME, y Baby Essentials, empresa nacional de
puericultura ubicada en la provincia de Castellón, ha sido seleccionada en la
categoría de Responsabilidad Social Corporativa.
Así, y con el fin
de distinguir a las Pymes y autónomos españoles que hayan destacado en el
desempeño de su labor al servicio de la sociedad, tanto en España como en el
extranjero, el fallo definitivo del jurado de los I Premios CEPYME se conocerá el próximo jueves 27 de noviembre, durante una ceremonia que contará con la
Presidencia de Honor de SSMM los Reyes de
España.
Baby Essentials, creada en 2008
por Marcela del Hoyo, presentó su
candidatura a través de la Fundación MI MAMÁ ME CUIDA, una organización
puesta en marcha para ayudar a las madres trabajadoras y a las empresas a
conseguir lo que ya se lleva a cabo en la propia firma: la conciliación real
entre la maternidad y el trabajo. Y es que en Baby Essentials los horarios se ajustan a las necesidades de las
mamás, se favorece la lactancia en el trabajo y los niños están con sus madres
hasta al menos el primer año de vida.
Con la Fundación MI
MAMÁ ME CUIDA, Baby Essentials emprendió
en 2013, año de creación de la entidad social, una serie de acciones vía change.org para recoger firmas para que
dos de sus propuestas lleguen al Congreso de los Diputados. Por un lado, la
obligatoriedad de crear una Sala Cuna en las empresas donde las mujeres puedan
dar alimento a sus hijos menores de 1 año y también sean atendidos por personal
cualificado mientras ellas trabajan; y por otro, un Banco de Horas que les
permita ausentarse de su puesto de trabajo para asistir a reuniones escolares o
visitas médicas de sus hijos, debiendo recuperarse dichas horas de una manera
flexible.
Desde el momento
de su creación, la Fundación MI MAMÁ ME CUIDA viene prestando servicios de Asesoría Jurídica a
todas las madres trabajadoras del ámbito estatal, ofreciendo cobertura
totalmente gratuita de Guarda Legal (especialmente
en la reducción de jornada), Maternidad y Paternidad, Despidos (procedentes, improcedentes u objetivos) y
Permisos de Lactancia.
Además, mediante
la Fundación
MI MAMÁ ME CUIDA, Baby Essentials también
ha creado el sello AMI para las
empresas que apliquen buenas políticas de conciliación, especialmente para las
madres. En este próximo año, tienen previsto comenzar a conceder a las empresas
conciliadoras el sello AMI, como reconocimiento de su labor además de
asesorarles en las mejores medidas de conciliación que pueden tomar.
“Hemos
creado el sello AMI para que se beneficien tanto empresas como familias,
favorecer una forma de trabajo que a nosotras nos parece normal, que es
conciliando” apunta Lidia López, Asesora Jurídica de la Fundación. A través de la web
de MI MAMÁ ME
CUIDA las empresas pueden exponer
su caso y recibir los mejores consejos de conciliación y adherirse al Proyecto
AMI.
En cuanto a las
cifras, Baby
Essentials invirtió durante el
año 2013 un tercio de sus ganancias en Responsabilidad Social.
Para Baby Essentials maternidad y el trabajo son perfectamente compatibles con el desarrollo
de nuevos productos o con los planes de internacionalización de la empresa, que
tras su triunfo en la feria ABC Kids en Las Vegas continúa con una nueva incursión esta vez en
Oriente Medio para participar en la feria Mother, Baby
& Child Show de Dubai. Al igual que para la convención de
Estados Unidos, Baby
Essentials llevará a Dubai sus sillas de paseo Babyluxe y la línea de
mobiliario Kids
on Luxe.
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PREMIOS CEPYME
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